Un cabinet RH-soucoupe sur Mars ou mon voisin de palier ? Aujourd’hui, avec Internet et les outils en ligne, on peut travailler de presque n’importe où pour presque n’importe qui. Et le recrutement ne fait pas exception : on peut diffuser des offres partout en...
La semaine dernière, notre consultante Magalie Piedevache participait à un séminaire organisé par le syndicat dont elle fait partie, le SFAPEC : https://www.sfapec.fr/ Ils étaient 9 à se retrouver en Avignon afin d’évoquer un sujet de taille : l’arrivée du digital dans le coaching. Qu’est-ce que cela implique ? Accompagner...
Tout d’abord, il est nécessaire de faire un rapide état des lieux en rappelant que la Langue des Signes Française (LSF) est une vraie langue, riche, complexe et qui se développe de plus en plus. Nous faisons aujourd’hui face à plusieurs problématiques de taille pour les...
HUGI Protection est une vieille société, créée par mon grand-père il y a quarante ans. Concessionnaire de la marque Fichet, nous sommes spécialisés en protection contre le vol. Notre cœur d’activité : portes blindées, alarmes, coffres-forts, vidéosurveillance, vitrage par balle. Notre zone de chalandise se trouve dans...
Depuis que vous avez décidé de recruter, vous n’avez de cesse de rêver d’une sorte de demi-Dieu tout droit descendu du ciel, un profil de candidat sur vitaminé, dont les pouvoirs dépasseraient l’entendement. Mais attention ! Recruter le candidat parfait : cela n’existe pas. En revanche, recruter...
Cépage Immobilier existe depuis septembre 2003. Nous avons créé une première agence à Rivesaltes, ainsi qu’une seconde en 2008 à Le Soler. Nous faisons de la transaction immobilière, de la gestion locative et de l’expertise immobilière en valeur vénale. Nous travaillons sur des secteurs géographiques...
Oh, ce monstre, oh, cet ange, oh, quel progrès, oh, quel fléau ! Elle fait couler l’encre dans les journaux, dans les livres, dans les revues spécialisées, elle colonise la toile et les médias ! Mesdames et messieurs, nous allons parler aujourd’hui de l’unique, de la...
Et voici que s’achève le recrutement d'un candidat : place au mode « roue libre » durant la période d'essai ? Certains le pensent. D’autres non. Qui a raison ? Cette phrase en guise d’indice : l’intégration lors de la période d’essai doit être le dernier jalon du...
AIFM : Association Internationale Forêts Méditerranéennes, qui est une plateforme d'échanges sur les questions forestières autour du bassin méditerranéen. Nous mettons en œuvre des projets de coopération, et nous avons des administrateurs dans dix pays différents. Nous avons une salariée, recrutée par Umaneo, qui a...
En voila une question à même de vous faire trembler le cortex. Avec toutes les technologies disponibles et les contraintes réglementaires imposées, on en oublierait presque qu’un entretien d'embauche, c’est d’abord la rencontre entre deux personnes : un employeur ou un recruteur, qui représente une entreprise, et...